Inscríbete en nuestro curso de Liderazgo de Equipos y aprende a desarrollar habilidades y competencias para dirigir equipos cohesionados y efectivos.
Inscríbete en nuestro curso de Liderazgo de Equipos y aprende a desarrollar habilidades y competencias para dirigir equipos cohesionados y efectivos.
El curso pretende explicar qué entendemos por liderazgo y en particular por liderazgo emocional. Se analizarán las características que tiene que tener un líder y en qué pilares se basa el liderazgo.
En el curso también se pretenden definir los distintos modelos y estilos de liderazgo que se pueden aplicar en función del equipo. Para un buen liderazgo de equipos es necesario conocer los diferentes factores que intervienen en la dirección como, por ejemplo, la definición de metas y el proceso para conocer qué es lo que no funciona en un equipo y cómo puede resolverse.
Objetivos:
- Incorporar aprendizajes de nuevas formas de ser.
- Producir un cambio en la forma de observar situaciones para declarar oportunidades.
- Reaccionar en función de lo que se quiera lograr, promoviendo compromisos con los resultados, separándolo de sus explicaciones.
El número de plazas es limitado.
A través del Consorcio para la Formación Continua de Cataluña se propone este curso subvencionado para nuestros colegiados/as. Este curso está destinado a trabajadores adscritos al Régimen General, autónomos/as y personas en situación de paro.
Competencias
- Liderar equipos con conciencia y control de uno mismo.
- Conocer, definir e identificar situaciones de liderazgo.
- Definir objetivos para un grupo al cual tienes que liderar.
- Incorporar dinámicas de motivación en el liderazgo de equipos
- Incorporar al liderazgo de grupo técnicas de negociación ante conflictos.
1. Liderarse a uno mismo para poder liderar a los demás
1.1. Liderazgo, el papel del líder
1.2. Estilos de liderazgo
1.3. Habilidades sociales y competencias del líder
1.4 Gestión del liderazgo, la toma de decisiones
1.5 Autocontrol emocional y motivación de equipos
1.6 Coaching como estilo de liderazgo
1.7 Liderazgo 2.0
2. Objetivos previos para un líder
2.1. Definición de los objetivos personales
2.2. Definición de los objetivos del equipo
3. Automotivación para motivar
3.1 Ser positivo
3.2 Ser objetivo
3.3 Autoestima
3.4 Asumir los problemas
3.5 No exigirse al máximo
3.6 Ponerse metas alcanzables
3.7 No tener miedo al fracaso
3.8 Aceptarse físicamente
3.9 No dejar las cosas para mañana
3.10 Dar importancia a las pequeñas cosas de la vida
3.11 Buscar apoyo
4. Liderazgo en la empresa
4.1 Carisma
4.2 Organizativo
4.3 Comunicador
4.4 Entusiasta
4.5 Resolutivo
4.6 Disciplinado
4.7 Creativo
Requisitos de matrícula
El número de plazas es limitado, por este motivo es REQUISITO IMPRESCINDIBLE ser colegiado del COAC y adjuntar durante el trámite de matriculación:
- El Anexo 1 debidamente cumplimentado
- Fotocopia del DNI
- Fotocopia de la nómina o recibo de autónomo/a del mes anterior a la fecha de inicio del curso o DARDO actualizado en caso de estar en situación de paro.
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