El curso desarrolla las habilidades como directivo y persona, como motivador y creador de equipo y para potenciar el crecimiento personal y profesional del equipo al que tiene que liderar.
El número de plazas es limitado, por este motivo, es requisito imprescindible hacer llegar vía email a info@escolasert.com o presencialmente:
· Anexo 1 todo agasajado y firmado en bolígrafo. Puedes descargarlo aquí.
· Fotocopia DNI.
· Fotocopia nómina o recibo de autónomos del mes anterior a la fecha de inicio del curso. Si la persona está al paro nos tiene que enviar hoja DARDO actualizado.
El curso consiste en cinco sesiones de tres horas cada una (14, 16, 17, 21 i 23 de diciembre) más cinco horas de trabajo individual (ejercicios, actividades y casos prácticos).
A quién va dirigido
A través del Consorcio para la Formación Continua de Cataluña se propone este curso subvencionado para nuestros colegiados/das. Trabajadores/as adscritos/as al Régimen General, autónomos/as y parados/as que necesiten formación en el ámbito del trabajo autónomo.
Competencias
- Conocer las habilidades necesarias para la mejora de la gestión y efectividad del tiempo de trabajo, así como de la relación con los otros en el entorno laboral.
- Aprender los factores personales, situacionales y motivacionales y que inciden en la gestión de un equipo de trabajo.
- Adquirir habilidades que permiten mejorar la motivación, la comunicación y el desarrollo de los miembros de un equipo.
1. Habilidades como directivo y como persona
1.1 Competencias directivas
1.2 Las competencias personales por el liderazgo y la dirección
2. Habilidades como motivador y como creador de equipo
2.1 Liderazgo. Conceptos, estilos de conducción y liderazgo de equipos de trabajo
2.2 Gestión de equipos
2.3 Gestión de la motivación
3. Habilidades como desarrollador de personas
3.1 Características y habilidades para ejercer un liderazgo multiplicador
3.2 Gestión del talento
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