Curs | Quines habilitats i competències necessito per potenciar el meu despatx
Aquest curs us ajudarà a triar un estil de direcció que respongui als valors del vostre estudi d'arquitectura.
Aquest curs us ajudarà a triar un estil de direcció que respongui als valors del vostre estudi d'arquitectura.
Hem de tenir un estil de lideratge que ens defineixi i respongui als nostres valors.
Moltes vegades els arquitectes acceptem condicions amb què no acabem d'estar-hi d'acord. Aprendre a negociar ens permetrà apropar postures i millorar la nostra posició. La negociació és una metodologia.
Els arquitectes sempre hem innovat, però ho hem fet en un projecte determinat. La innovació que ensenya aquesta sessió és l'escalable, la que podem vendre com a avantatge competitiu del nostre estudi d'arquitectura.
Objectius
- Decidir quin estil de lideratge vull i que aquest sigui el que necessita el meu estudi.
- Aprendre a negociar practicant
- Aprendre a innovar de manera escalable
Destinataris
- Responsables d'estudis d'arquitectura que vulguin evolucionar amb el mercat i adaptar-se amb èxit als nous escenaris per aconseguir incrementar els ingressos.
- Arquitectes que vulguin millorar la seva manera dexercir la professió des del punt de vista empresarial per aconseguir una estabilitat en els ingressos.
Metodologia
Format
Online.
Criteris d'exposició
Participativa.
Estructura de les sessions
El curs es desenvoluparà en 12 hores, 3 sessions de 4 hores.
Cada sessió contindrà:
- Breu introducció dels conceptes
- Exemples reals
- Ejercicios pràctics en grup
- Proposta dexercicis individuals sobre el propi estudi (opcional).
Casos pràctics
Participativa i pràctica, es treballarà amb la metodologia del cas amb exemples reals d'estudis d'arquitectura (learning by doing).
Sistema d'avaluació
Seguiment individual de l'evolució de cada participant. Els alumnes podran enviar els exercicis que hagin practicat sobre el seu estudi i rebre els comentaris directes dels docents.
Competències
- Reconèixer i aplicar un lideratge coherent amb la manera de ser i els valors de l'estudi.
- Saber negociar.
- Innovar de manera escalable.
M3.1 L’estil de direcció que vull per al meu estudi d’arquitectura
- Estils de lideratge.
- Com desenvolupar l'autoestima i l'apoderament necessaris per al lideratge.
- Aprendre a conèixer i reconèixer el propi talent per al lideratge.
- Exercici en grup per reconèixer el propi talent.
M3.2 En comptes de cedir, negociar
- Què és una negociació? El llenguatge de la negociació.
- Els 4 principis de la negociació integrativa o win-win.
- Resolució de cas pràctic en grup (Rolle play)
M3.3 Com incrementar el valor dels meus productes/serveis: Innovació
- Definició de la innovació perquè sigui escalable.
- Fases de la innovació: Cultura de despatx, Metodologia, Anàlisi, Disseny, Pilot i Pla de llançament.
- Exemples d’innovació en estudis d’arquitectura.
- Com mesurar l'impacte de la innovació al meu estudi.
- Exercici pràctic en grup: llançament de producte/servei.
Informa’t de les condicions d’inscripció i matriculació aquí.
Gaudeix d'una beca si et fas delegat/da!
Exerceix de nexe entre l'escola, els docents i els teus companys i gaudeix d'una important beca per desenvolupar aquestes tasques.
Finança la teva formació!
Si vols finançar la teva formació amb el Préstec formació Sert, contacta amb barcelona@arquia.es o truca al 93 4826850.
